李木瑶点头：“英姐，我相信你的能力与判断，这些你拿主意做决定就好。”
挖人这种事李木瑶也习惯了，就像她店里的美容师，几乎全都是从其他美容店里挖来的，好几个还是前世李木瑶的共事过的同事。
像这种挖来的人员，首先专业能力这绝对是不差的；其次人品也不会太差；更重要的一点，那就这些人都愿意在拿到高薪和福利之后，就会想要安定以及稳定的环境，尤其老板帮他们解决了吃和住之后，就更愿意了。
这也就是为什么李木瑶之前一定要让陈树珠在金城那边挖人过来，还是因为这几天美容店都是外地人，去哪里都无所谓，最主要的还是哪里能帮她们解决了吃和住之后，高工资和其他的福利才是她们想要的。
而李木瑶美容店这边住的好，吃的也好；底薪也不低，提成也高；还有各种过节以及出国或者国内的旅游这类大公司才有福利。
谁会不同意？
再想到她们只培训了一个多月，就得了半个多月的旅游假期，所有费用都是美容店里全包；主要她们还能拿到最初挖她们来时许诺过的底薪工资拿。
相当于什么也没做，白吃白喝好玩的一个多月，还拿到了不比一般人的低的工资。
梦想成真投资公司这边，李木瑶给的工资也都是比同行高一些，各种假期福利也都是跟着霍季凌的万宏科技走。
现在准备办化妆品工厂了，也需要重新去挖人。
而且李木瑶也知道，任何行业的熟手以及专业能力强的人，放在合适的位置，工资开的高一些也都是应该的，也能省了公司这边很多事。
“嗯，那我们会很快做一份招聘人员的计划和各职位的表格来。”黄玉英现在是忙而快乐着，当然，她每天都会很小心的让自己多于休息。
每天都看到她一手一手打理起来的公司，格外的有成就感。
就是突然让黄玉英休息下来，她也不一定能歇得住了。
当然还是公司里的同事们都特别的体谅黄玉英，很多不需要黄玉英开口，大家就分着做了，尤其是黄玉英身边跟了吴圆圆之后，黄玉英很多的小事心都不需要自己动手了，她只需要开开口，吴圆圆就能独立完成。
三人又交流了一下未来化妆厂的走向，以及化妆品上市后走的规划路线等等。
“产品上市这块，英姐，你可以再建立一个宣传部门。这个部门，英姐你得看看是挂在公司这边还是工厂那边。这些都不着急慢慢来吧。”
确实，工厂还都没有确定下来，就想着产品发布会了；着实考虑到很远了。
李木瑶也知道，黄玉英以前在霍季凌公司当助理里，就组织过他们公司的科技产品的发布会，且举办得很成功，黄玉英对这方面也是很有经验的。
李木瑶现在是越来越发现黄玉英就是个宝藏；就如霍季凌说的那样，他公司培养出来的员工，基本上全都是全能人才。
现在李木瑶梦想成真公司的几位经理，还真的就如霍季凌说的那样。
且，他们都是霍季凌介绍给李木瑶的。